樊登读书会带你走进企业,帮你打造学习型组织
    时间:2019-08-01 10:43:15
    现在越来越多的人正在成为终身学习者,但在如此强调个人学习的当下,我们还是经常会忽视“组织学习力”。
     
        不同的人,对于世界的认知不一样,比如马云对零售的认知,一定跟你不一样。而对于一件事情的理解不同,所表现出的行为方式也就不一样。
     
     
        当你保持着一样的行动,就很难做出不一样的结果。所以,组织进化的前提是认知升级。只有学习,才能跟上变化的时代, 也只有学习,才能把握不变的本质。无论是对于个人,还是对于组织,共同的愿景,需要共同的认知。
     
        组织发展需要共同愿景,能够心往一处使。所以,要让大家达成共识,有共同目标。组织学习不只是学习,还需要交流。彼此能够互相交流、互相启发,从而让这个团队建立共同认知。
     
        为了帮助你的公司建立组织学习力,樊登读书会北京授权点现在开启《走进企业》活动,把书中的知识经验带到你的企业当中。只要你发起申请,我们就会安排时间、人员,走进你的公司,免费为你组织一场学习活动。
     
        樊登读书会内容涉及的主题广泛,你可以选择以下主题:
     
        商业类主题:《指数型组织》《精益创业》《零边际成本社会》《从0到1》《联盟》《重新定义公司》《游戏改变世界》《赋能》
     
        沟通表达类:《关键对话》《非暴力沟通》《认同》《第3选择》《沃顿商学院最受欢迎的谈判课》《演讲的力量》《高效演讲》
     
        营销与销售:《疯传》《感官品牌》《爆款》《细节营销》《销售就是玩转情商》《吸金广告》《一个广告人的自白》《销售洗脑》《浪潮式发售》
     
        心灵与成长:《身心合一的奇迹力量》《少有人走的路》《少即是多》《自卑与超越》《钝感力》《瞬变》《正念的奇迹》《身体从未忘记》
     
        职场类主题:《匠人精神》《刻意练习》《干法》《活法》《和繁重的工作一起旅行》《搞定》
     
        管理类主题:《可复制的领导力》《管理十诫》《哈佛商学院最受欢迎的领导课》《高绩效教练》《危机领导力》
     
        家庭类主题:《幸福的婚姻》《幸福的方法》《如何让你爱的人爱上你》《亲密关系》
     
        走进企业,完全免费,绝对不会收取任何费用。和你们一起,在书中寻找答案。


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